- e-mail: info@valine.ru
- адрес: 127254, Москва, Огородный проезд 16 стр. 17, офис 450
- Задать вопрос
Трудовое законодательство предусматривает право работодателя на обращение в суд с целью взыскания с работника причиненного им материального ущерба. Из новой статьи Справочника кадровика вы узнаете, можно ли обратиться в суд с таким требованием после расторжения с работником трудового договора.
Подробнее см.: Можно ли взыскать ущерб с работника после его увольнения?
Источник: 1С:ИТС